Conoce los pasos a seguir en el momento del accidente y después del mismo. Estos son clave para asegurar el cumplimiento y la cobertura de la ARL.

Cuando registras a tus trabajadores en el IMSS les estás garantizando que tengan acceso al Seguro Social. A partir de ahí, será el Instituto el encargado de realizar los pagos en especie y en dinero correspondientes a un accidente laboral.

Si el accidente de trabajo ocasiona la muerte de un trabajador se debe dar aviso por escrito a las autoridades antes mencionadas.

5. Mantenimiento y revisión de equipos: Realizar un mantenimiento common y adecuado de los equipos utilizados en el lugar de trabajo es fundamental para prevenir fallos o accidentes causados ​​por su mal funcionamiento.

Se considera accidente laboral aquel que se produzca por la realización de actividades deportivas, recreativas o culturales, sin importar si se actúa por orden del empleador o por cuenta propia.

Se podrá reclamar una indemnización siempre y cuando exista algún tipo de responsabilidad por parte de la empresa, o dicho de otro modo, si el accidente servicios garantizados no es atribuible al comportamiento doloso o imprudente del trabajador.

Después de sucedido el accidente y de prestar los primeros auxilios al trabajador accidentado, el responsable de Seguridad y Salud en el Trabajo debe dar el reporte del accidente a la mas información ARL, mediante el formulario FURAT.

A modo ilustrativo, la sentencia del Tribunal Supremo de 4 de julio de 2023 no considera el accidente laboral por la imprudencia temeraria de un trabajador que cruza una carretera de doble sentido, cargado con maletas, de noche y sin elementos reflectantes.

La diferencia principal entre un accidente laboral y un incidente común en el lugar de trabajo radica en las consecuencias que estos conllevan.

Por tanto, la prevención de accidentes laborales es essential tanto desde una perspectiva humana como económica. Las empresas deben implementar medidas de seguridad recomendados para tu empresa y salud ocupacional, capacitar a sus empleados en buenas prácticas laborales, promover una cultura de seguridad y establecer protocolos de actuación ante situaciones de emergencia.

¿Cuáles son intermediarios ARL las principales medidas de seguridad y prevención que las empresas pueden implementar para reducir la incidencia de accidentes laborales y proteger su estabilidad financiera?

Así, el Tribunal Supremo reitera que el término “tiempo de trabajo” implica estar en el puesto de trabajo realizando alguna actividad laboral.

Esperamos que la información te haya sido de ayuda y ya puedas diferenciar con claridad que eventos califican como tal; así como saber que hacer.

Los empleadores que cuenten con sindicatos mayoritarios incorporan un servicios garantizados miembro del respectivo sindicato en calidad de observador.